¡Estamos de enhorabuena! Seguimos sumando aliados para lograr la Excelencia de las empresas de la Comunidad. Y es que la Fundación EXECyL y Red Acoge, hemos firmado un convenio de colaboración para la promoción conjunta de actividades dirigidas a la mejora de la Gestión de la Diversidad en empresas y entornos laborales de la Comunidad. La Diversidad es algo aún muy desconocido en nuestro entorno pero cuya gestión activa supone un factor de oportunidad que impacta directamente sobre la productividad, los procesos de decisión, la habilidad para atraer y retener el talento y el rendimiento económico de las compañías de CyL. Creemos que son razones más que suficientes para animarnos (y animaros) a trabajar en esta línea como muestra de Excelencia, ¿no creéis?
Este convenio se enmarca dentro del “Programa Sensibiliza: Gestión y Medición de la Diversidad Cultural en la Empresa” (desplegado en Castilla y León con Procomar Valladolid Acoge, Burgos Acoge y Salamanca Acoge), que Red Acoge lleva ejecutando desde el año 2008 y que cuenta con el respaldo del Fondo Social Europeo y el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
¿QUÉ VAMOS A HACER GRACIAS A ESTA COLABORACIÓN?
Fruto de este acuerdo, el primero que Red Acoge firma con una organización empresarial de ámbito regional (¡gracias por confiar en nosotros!), generaremos acciones para el diagnóstico, la concienciación y la aplicación de una adecuada política de Gestión de la Diversidad a disposición de las 70 empresas que actualmente componéis EXECYL (y de las que estén por venir).
En esta línea, hemos acordado el despliegue de actividades formativas para la sensibilización y la capacitación en lo relativo a la Gestión de la Diversidad de nuestras empresas asociadas y la promoción de la participación de éstas tanto en el 2º Índice Diversidad e Inclusión como en la Red de Empresas comprometidas con la Gestión de la Diversidad (Red+D), iniciativas ambas desarrolladas por Red Acoge.
(Os animamos a que os suméis a estas propuestas y seáis parte activa de ellas pudiendo beneficiaros de las interesantes ventajas que habréis podido ver en ambos enlaces. Además, ¡son gratuitas!)
Iremos informándoos de las próximas actividades.
Mientras, ¿quieres saber más acerca de Red Acoge?
Red Acoge, es una federación que, desde el año 1991, trabaja de forma integral promoviendo los derechos de las personas inmigrantes y favoreciendo una sociedad inclusiva y plural.
Actualmente la Red es una Federación de 18 organizaciones repartidas por todo el territorio estatal. Desde 2008, desarrolla el Proyecto SENSIBILIZA: Sensibilización y Medición de la Gestión de la Diversidad Cultural en la Empresa, trabajando de forma activa en el fomento de políticas integradoras de la diversidad, como eje generador de valor en los entornos laborales. El objetivo de este programa es concienciar de las ventajas que supone gestionar equipos humanos diversos, como un factor de oportunidad, generador de innovación y competitividad para la empresa.
Accede al audio de la sección EXECYL del mes de diciembre en Aquí en la Onda (Onda Cero Castilla y León) hablando de la Gestión de la Diversidad como ventaja competitiva de las empresas de la Comunidad, con Begoña González (técnico de Procomar Valladolid ACOGE).
