¡Qué valor tiene conseguir que todos vayamos a una en una empresa! Cuánto cuesta motivar, liderar o gestionar a nuestros colaboradores de modo que consigamos los resultados deseados. Por ello, y porque consideramos que cualquier empresa que gestione eficientemente sus equipos tendrá más posibilidades de obtener buenos resultados, crecer y maximizar su potencial, lanzamos…
Julio: mes temático de la GESTIÓN DE EQUIPOS en EXECyL.
Os animamos a que compartáis con nosotros y con nuestros lectores vuestra visión y experiencia sobre esta cuestión y, como siempre, os ayudamos a centrar el tiro con algunas preguntas. Por ejemplo:
- ¿Cómo creáis y gestionáis los equipos de trabajo en vuestra organización? ¿Qué competencias o habilidades consideráis clave para ello? ¿Cómo se detectan y desarrollan éstas? ¿Cómo se gestiona la motivación, el compromiso o la implicación de estos grupos de trabajo? ¿Cómo se evalúa su rendimiento? ¿Qué roles existen en vuestros equipos y cómo los seleccionáis o asignáis? ¿Cuál es vuestra experiencia en la gestión de equipos? ¿Quizás tenéis el caso de trabajar con equipos deslocalizados?
- ¿Cuáles creéis que son los retos que tenemos en las empresas de CyL a la hora de gestionar eficientemente a nuestros colaboradores? ¿Entendéis que hay algún campo al que aún no le hemos prestado suficiente atención? ¿Cuál es el futuro de la gestión de equipos?
- ¿Hay alguna otra información, opinión, consejo, aprendizaje etc. que os gustaría compartir sobre esta temática?
- ¿Queréis hacer una llamada a la acción a otras empresas para que trabajen de forma proactiva la excelencia a través de una adecuada y responsable gestión de sus equipos?
Como siempre os decimos, éstas son tan sólo algunas ideas. Cualquier contenido que entendáis que es de valor para las empresas de Castilla y León, será un placer compartirlo.
¡Esperamos vuestras aportaciones en fundacion@execyl.es!
